Outil en ligne d’évaluation des compétences en matière de PDFDP

 

Démarrez l’outil.

Cet outil a été conçu pour encourager le perfectionnement des connaissances et des habiletés nécessaires à la prise de décisions fondée sur des données probantes (PDFDP) et afin d’offrir des ressources aidant à combler les lacunes identifiées. L’Outil aborde des thèmes comme l’évaluation critique des données probantes, l’interprétation des résultats de recherche et les stratégies d’application des connaissances. Les exemples fournis sont directement liés à la santé publique.

Maintenant offert : l’Outil d’évaluation des compétences pour les groupes! Les membres d’un groupe peuvent utiliser l’Outil d’évaluation des compétences individuellement et recevoir un rapport de groupe sur leurs résultats, qui comprend des suggestions de liens vers des ressources du Centre de collaboration nationale des méthodes et outils (CCNMO), lesquelles leur permettront d’en apprendre davantage.

Qui devrait utiliser cet outil?

L’Outil d’évaluation des compétences est pour tout le monde! Il est utile aux praticiens en santé publique qui occupent divers rôles liés à la santé publique, y compris les gestionnaires, les promoteurs de la santé, les inspecteurs en santé publique, les épidémiologistes, les infirmières en santé publique, les étudiants et plus encore. Les connaissances et les habiletés requises pour réaliser la PDFDP sont essentielles à tous les praticiens en santé publique souhaitant intégrer la PDFDP dans leurs pratiques. Certaines des questions abordent des scénarios que vous pourriez rencontrer dans vos pratiques de santé publique. Bien que ces scénarios soient spécifiques à certaines professions de la santé publique, il est important de se rappeler que les principes de la PDFDP s’appliquent à toutes les professions de la santé publique.

Si vous faites vos premières armes en matière de PDFDP, l’Outil d’évaluation des compétences est un excellent moyen de connaître les domaines où vous pourriez avoir besoin de formation. L’Outil propose ensuite des ressources du CCNMO permettant l’apprentissage autodirigé. Si vous avez une connaissance intermédiaire ou avancée de la PDFDP, l’Outil vous aide à déterminer les domaines précis où vous pourriez encore vous améliorer.

Si vous obtenez un score plutôt bas, ne vous inquiétez pas! Le score final est moins important que l’identification des domaines à améliorer. Nous vous offrons des suggestions de ressources favorisant l’apprentissage autodirigé pour chaque domaine où vous avez donné des réponses incorrectes.

QUAND UTILISER CET OUTIL?

L’Outil d’évaluation des compétences est un instrument utile au perfectionnement professionnel et à la formation en PDFDP d’individus ou de groupes. Il aide à déterminer les domaines où l’amélioration des connaissances et des habiletés en matière de PDFDP pourrait être bénéfique et suggère des ressources pour le développement des capacités en PDFDP. Il peut aussi servir à examiner les connaissances et les habiletés en PDFDP d’un candidat à l’embauche.

Les groupes qui souhaitent améliorer collectivement leurs capacités en PDFDP peuvent utiliser la fonctionnalité de groupe de l’Outil, qui s’adapte à différents besoins.

Évaluation individuelle

Évaluation de groupe

Perfectionnement professionnel individuel

Perfectionnement professionnel en équipe

Détermination des connaissances en PDFDP des recrues potentielles

Détermination des connaissances en PDFDP des recrues potentielles

Liens vers des ressources permettant de renforcer les capacités en PDFDP

Liens vers des ressources permettant de renforcer les capacités en PDFDP

Rapport individuel

Rapport de groupe sur les résultats

 

Possibilité de personnalisation :

  • Rapport anonymisé ou rapport indiquant les informations nominatives (seul l’administrateur du groupe recevra le rapport)
  • Questions aléatoires, ou tout le monde reçoit les mêmes questions
  • Répondre à toutes les 20 questions, ou seulement à un sous-ensemble de questions

 

Il n’y a aucune limite au nombre de personnes pouvant faire partie d’un groupe

Pour en savoir davantage sur l’évaluation de groupe, communiquez avec le CCNMO à ccnmo@mcmaster.ca.

Nous voulons vous entendre!
Avez-vous utilisé l'évaluation en ligne des compétences en PDFDP? Faites-nous part de vos commentaires en répondant à un court sondage

 

Skills Assessment Tool

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