Groupes de discussion : la haute direction de chaque organisation de santé publique participe à un groupe de discussion de deux heures afin d’évaluer les capacités de cette organisation en matière de prise de décisions fondée sur des données probantes à l’aide de l’outil de la Fondation canadienne pour l’amélioration des services de santé intitulé La recherche vous réussit-elle? Cet outil d’auto-évaluation fiable et valide est conçu pour les gestionnaires de services de santé et les organisations responsables de politiques. Après cette évaluation, tous les gestionnaires participent à une séance d’information d’une heure qui présente la prise de décisions fondée sur des données probantes. 

Sélection des candidats : un haut dirigeant de chaque organisation de santé publique est nommé pour superviser le projet dans son organisation. Six membres du personnel de chaque organisation sont choisis ou se portent volontaires pour participer au programme. Parmi les participants, on trouve des travailleurs occupant différentes fonctions et issus de disciplines et de parcours scolaires variés, comme des épidémiologistes, des évaluateurs de programmes, des bibliothécaires, des infirmières de santé publique, des analystes de recherche, ainsi que des spécialistes en santé environnementale et en maladies infectieuses.

Séances d’information préalables au programme : environ un mois avant le début du programme de mentorat, tous les gestionnaires participent à une téléconférence et les participants prennent part à un webinaire. L’objectif de ces séances est de présenter le Programme de mentorat en courtage de connaissances et d’examiner ses buts, ses objectifs et ses attentes.

Formation en personne : les membres du personnel sont formés en courtage de connaissances afin de promouvoir la prise de décisions fondée sur des données probantes dans leur organisation. Des ateliers se tiennent en personne à Hamilton (Ontario), d’abord au début du programme de formation, puis 3 et 12 mois plus tard. Ces ateliers incluent des lectures, des conférences données par des experts en matière de prise de décisions fondée sur des données probantes, et des exercices d’évaluation critique réalisés individuellement et en groupe. Nous explorons en ce moment la possibilité d’intégrer à notre programme des modalités de formation en ligne, afin de réaffirmer notre engagement de travailler avec des professionnels de la santé publique de partout au Canada.

Webinaires mensuels : chaque mois, le personnel participe à des webinaires de 90 minutes. Des mentors du CCNMO animent ces webinaires qui donnent aux participants l’occasion de discuter de leurs activités, de leurs réussites et de leurs difficultés. Chaque webinaire comprend aussi des exercices d’évaluation critique.